Skip to content

سه ویژگی که مدیر منابع انسانی از کارمندانش می‌خواهد

2 ماه ago

4 words

داشتن یک رزومه‌ی کاری باکیفیت تنها اولین گام برای یافتن یک شغل رویایی و تامین امنیت شغلی است. بخش منابع انسانی (HR) از ابزارهای مختلفی برای انتخاب کاندیداهای شغلی استفاده می‌کند، آن‌ها با داده‌های روان‌شناختی مانند IQ و EQ (هوش شناختی و هوش هیجانی )، ظاهر فیزیکی و ابزارهای کشف استعداد کار می‌کنند. ماموریت شما…

استخدام

3 ماه ago

21 words

استخدام

استخدام سایت استخدام استخدام همشهری بانک تجارت استخدام نیروی دریایی ارتش تایپیست استخدام در شبکه جم استخدام همشهری کرج همشهری روز استخدام همشهری اصفهان استخدام همشهری تبریز استخدام همشهری دیروز همشهری استان البرز استخدام همشهری امروزتهران همشهری در تهران همشهری در کرج   جابینجا بانک تجارت95 بانک تجارت در سال 93 بانک تجارت بهمن 93…

استخدام

3 ماه ago

21 words

استخدام سایت استخدام استخدام همشهری بانک تجارت استخدام نیروی دریایی ارتش تایپیست استخدام در شبکه جم استخدام همشهری کرج همشهری روز استخدام همشهری اصفهان استخدام همشهری تبریز استخدام همشهری دیروز همشهری استان البرز استخدام همشهری امروزتهران همشهری در تهران همشهری در کرج   جابینجا بانک تجارت95 بانک تجارت در سال 93 بانک تجارت بهمن 93…

استخدام

3 ماه ago

21 words

استخدام

استخدام سایت استخدام استخدام همشهری بانک تجارت استخدام نیروی دریایی ارتش تایپیست استخدام در شبکه جم استخدام همشهری کرج همشهری روز استخدام همشهری اصفهان استخدام همشهری تبریز استخدام همشهری دیروز همشهری استان البرز استخدام همشهری امروزتهران همشهری در تهران همشهری در کرج   جابینجا بانک تجارت95 بانک تجارت در سال 93 بانک تجارت بهمن 93…

نمونه سوالات آزمون استخدامی

5 ماه ago

5 words

آزمون استخدامی سوالات استخدامی سپاه سوالات استخدامی وزارت نیرو سوالات استخدامی تامین اجتماعی سوالات استخدامی بانک تجارت سوالات استخدامی آموزش و پرورش سوالات استخدامی بانک سپه سوالات استخدامی نیروی انتظامی سوالات استخدامی بانکها سوالات استخدامی شرکت نفت سوالات استخدامی سپاه پاسداران سوالات استخدامي سپاه سوالات استخدامی سپاه 93 سوالات استخدامی سپاه رایگان سوالات استخدامی سپاه…

با کارمندان بدقلق خود چگونه مقابله کنیم؟ – قسمت دوم

1 سال ago

10 words

مقابله با کارمندان بدقلق

راه‌هایی برای مقابله با کارمندان بدقلق – قسمت دوم برای مقابله با کارمندان بدقلق باید ابتدا آنها را بشناسید و سپس راهکارهای مقابله با آنهارا بیاموزید. در قسمت قبل به سه نوع از انواع کارمندان برقلق اشاره کردیم. در این قسمت به دو نوع دیگر از آنها اشاره میکنیم. ۴. کارمند معاشرتی این افراد شوخ طبع…

با کارمندان بدقلق خود چگونه مقابله کنیم؟ – قسمت اول

1 سال ago

15 words

کارمندان بدقلق

با کارمندان بدقلق چگونه مقابله کنیم؟ – قسمت ۱ آیا تا به حال پیش آمده که در محل کار دوری بزنید و کارمندانتان را در حال انجام کارهایی غیر از کاری که باید انجام دهند ببینید؟ آیا کارمندانتان وانمود میکنند که در حال کار هستند اما شما میدانید که اینطور نیست و فقط وقتشان را…

۶ نکته درمورد زبان بدن و حرکات برای کسانی که به دنبال شغل هستند

1 سال ago

0 words

زبان بدن در مصاحبه استخدامی

در یک مصاحبه شغلی زبان و حرکات بدنی شما نقش بسیار مهمی را ایفا میکند. تمام حرکات شما از نحوه دست دادن گرفته تا ارتباط چشمی، نحوه تکان دادن دست ها هنگام صحبت کردن، نحوه نشستن و … میتواند حقایق بسیاری درمورد شما به مسئول استخدام منتقل کند. اگر میخواهید تاثیرگذار باشید به زبان بدن…

رموز تبدیل شدن از یک کارآموز به یک کارمند

1 سال ago

0 words

کارآموزی

کسب تجربه بهترین دلیل برای رفتن به یک دوره کارآموزی پس از اتمام دبیرستان یا دانشگاه نیست. زیرا ممکن است شرکتی که در آن به کارآموزی مشغول هستید پس از اتمام دوره کارآموزی به شما پیشنهاد کار بدهد. چگونه فرصت گرفتن این پیشنهاد شغلی را افزایش دهیم؟ به کارآموزی مثل یک آزمون برای گرفتن شغل…